經(jīng)協(xié)商一致同意對(duì)搬遷企業(yè)補(bǔ)償青苗費(fèi)的，根據(jù)《蘇州市國有土地上房屋征收與補(bǔ)償實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，按照補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)償。土地上的青苗費(fèi)的補(bǔ)償費(fèi)按照其實(shí)際發(fā)生額計(jì)算，并以現(xiàn)金形式支付給補(bǔ)償對(duì)象。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　(1)對(duì)企業(yè)已支付給員工的補(bǔ)償費(fèi)用； 　(2)土地補(bǔ)償費(fèi)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為被拆除建筑物、構(gòu)筑物補(bǔ)償與一次性補(bǔ)償之和；按年結(jié)算；地上附著物補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：地

發(fā)布于：2022-11-18

　　2020年10月，蘇州工業(yè)園區(qū)內(nèi)某企業(yè)搬遷項(xiàng)目，已簽約搬遷，現(xiàn)正在進(jìn)行中。據(jù)悉，該項(xiàng)目總投資約為3.6億元人民幣，由蘇州工業(yè)園區(qū)國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司全資子公司蘇州瑞鑫企業(yè)管理咨詢有限公司負(fù)責(zé)實(shí)施。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　該項(xiàng)目是園區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目之一。2018年11月，蘇州市工業(yè)園區(qū)管委會(huì)啟動(dòng)了對(duì)部分園區(qū)內(nèi)一家經(jīng)營多年的機(jī)械制造類企業(yè)進(jìn)行搬遷及轉(zhuǎn)型升級(jí)工作。搬遷

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　　根據(jù)《土地管理法》第45條規(guī)定，征地補(bǔ)償、安置方案由農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織決定，并在農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織成員大會(huì)或者成員代表會(huì)議上公布，作為被征地農(nóng)民分配土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)和地上附著物和青苗補(bǔ)償費(fèi)的依據(jù)。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　其中，地上附著物和青苗賠償標(biāo)準(zhǔn)由省人民政府規(guī)定，但必須嚴(yán)格控制在土地利用總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地范圍內(nèi)。土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)分配方案

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　　征地補(bǔ)償是指國家為了公共利益的需要，依法對(duì)被征地農(nóng)民所進(jìn)行的補(bǔ)償和安置。根據(jù)《土地管理法》第四十七條的規(guī)定對(duì)被征地農(nóng)民的補(bǔ)償包括土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)和地上附著物和青苗的補(bǔ)償。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　土地補(bǔ)償費(fèi)、安置補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定。征地補(bǔ)償安置工作必須堅(jiān)持量力而行、盡力而為。補(bǔ)償不到位或者不能滿足要求將不予分配土地或者不予補(bǔ)償。本文就征

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　　青苗，征收土地應(yīng)當(dāng)優(yōu)先保證被征地農(nóng)民原有生活水平不降低，長遠(yuǎn)生計(jì)有保障。對(duì)于被征地農(nóng)民和農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織的安置人員：被征地農(nóng)民的生活保障由被征地農(nóng)民自己負(fù)責(zé)。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　被征地農(nóng)民和農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)當(dāng)共同做好被征地后生活保障工作。被征地農(nóng)民原有生活水平不變，但生活保障資金用于被征地農(nóng)民的社會(huì)保障費(fèi)用水平應(yīng)當(dāng)適當(dāng)提高；被征地農(nóng)民生活水平有變化不

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　　搬遷費(fèi)和臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)是指因房屋拆遷而被安置農(nóng)戶和農(nóng)民個(gè)人生活受到重大影響，不得不搬離原住所并返回原居住地而支付的費(fèi)用。由于拆遷費(fèi)和臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)未規(guī)定支付時(shí)間。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　有關(guān)部門可以參考拆遷費(fèi)和臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)計(jì)算公式為：其中：原農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織被依法征收時(shí)，因搬遷或者被拆除造成搬遷的，搬遷費(fèi)和臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)支付給搬遷方；臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)支付給

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　　房屋的拆遷補(bǔ)償主要包括房屋補(bǔ)償、拆遷獎(jiǎng)勵(lì)、房屋裝修損失補(bǔ)償和被拆遷人貨幣補(bǔ)償。拆遷獎(jiǎng)勵(lì)：為保障被拆遷人能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)獲得安置房。如有拆遷獎(jiǎng)勵(lì)等。那么對(duì)于相關(guān)法律法規(guī)你了解多少呢？快來和我們一起看看吧。 　房屋拆遷補(bǔ)償安置的方法有很多，比如：產(chǎn)權(quán)調(diào)換房；安置房價(jià)格不低于當(dāng)?shù)赝囟瓮娣e普通商品房價(jià)格進(jìn)行安置；與房屋產(chǎn)權(quán)人或者承租人協(xié)商確定；協(xié)商不成或者安置補(bǔ)償方案確定；搬遷費(fèi)、臨時(shí)安置補(bǔ)助費(fèi)

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　　《工傷保險(xiǎn)條例》第四十四條規(guī)定：“職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療構(gòu)成殘疾、死亡或者經(jīng)診斷承擔(dān)主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷傷殘等級(jí)，按照《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。”第三十六條規(guī)定：“勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故造成傷殘，其殘疾程度由用人單位與勞動(dòng)者雙方協(xié)商確定。今天我們就一起來看看關(guān)于這方面的法律規(guī)定，希望能夠?yàn)槟鷰韼椭?　協(xié)商不成時(shí)，可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。”對(duì)于勞動(dòng)者工傷后傷

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　　在現(xiàn)實(shí)生活中，由于工傷事故的發(fā)生，往往導(dǎo)致員工或其親屬成為工傷案件的被告，從而引起訴訟。因?yàn)閯趧?dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人之間存在勞動(dòng)關(guān)系，所以工傷賠償和勞動(dòng)關(guān)系之間有一定的聯(lián)系。今天我們就一起來看看關(guān)于這方面的法律規(guī)定，希望能夠?yàn)槟鷰韼椭?　但是這種聯(lián)系并不能成立。一般情況下工傷賠償和勞動(dòng)關(guān)系之間存在著一些特殊情況，即工傷事故發(fā)生后，勞動(dòng)者可能會(huì)在這一過程中受到傷害。那么作為勞動(dòng)者，如果有必要做工

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　　近幾年，我國的工傷事故數(shù)量逐年增加。根據(jù)《國家統(tǒng)計(jì)局關(guān)于2013年國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)的說明》數(shù)據(jù)顯示,2012年，全國共有企業(yè)職工傷亡事故3156起，死亡2380人;2013年這一數(shù)字上升至4241起，達(dá)4096人之多。今天我們就一起來看看關(guān)于這方面的法律規(guī)定，希望能夠?yàn)槟鷰韼椭?　截止到2014年8月底，全國共有各類工傷保險(xiǎn)基金累計(jì)支出108.7億元。其中在職工住院治療期間所發(fā)

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　　工傷職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷，向人民法院提起訴訟的，應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利被侵害之日起三十日內(nèi)提出。請(qǐng)求由人民法院受理，不受提起訴訟的期限限制。今天我們就一起來看看關(guān)于這方面的法律規(guī)定，希望能夠?yàn)槟鷰韼椭?　申請(qǐng)工傷認(rèn)定時(shí)，用人單位要提供下列材料: 　1.勞動(dòng)合同； 　2.工作時(shí)間和工作崗位的證明（包括職業(yè)工種目錄、工時(shí)消耗項(xiàng)目及工作量清單)； 　3.職工因公受傷或住院的診斷

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　　《工傷保險(xiǎn)條例》第二十七條規(guī)定：工傷職工或者近親屬認(rèn)為工傷認(rèn)定部門作出的工傷認(rèn)定結(jié)論存在重大誤解的，可以向工傷認(rèn)定部門提出書面復(fù)核申請(qǐng)。復(fù)核申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)由工傷認(rèn)定部門書面通知用人單位。今天我們就一起來看看關(guān)于這方面的法律規(guī)定，希望能夠?yàn)槟鷰韼椭?　用人單位應(yīng)當(dāng)自收到通知之日起30日內(nèi)書面回復(fù)復(fù)核申請(qǐng)。從上述規(guī)定可以看出，對(duì)于工傷認(rèn)定部門作出工傷認(rèn)定結(jié)論后提出復(fù)核申請(qǐng)，用人單位應(yīng)當(dāng)自收到工傷認(rèn)

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