怎么去引起老板的注意？深圳知名律師事務(wù)所為您解答

　　雇主普遍珍視那些尋求提高工作績效并渴望承擔(dān)更多責(zé)任的員工——律師事務(wù)所也不例外。愿意學(xué)習(xí)新任務(wù)并幫助完成額外職責(zé)的律師助理或法律助理可能會喜歡尊重和重視他或她對公司的貢獻(xiàn)的老板。深圳知名律師事務(wù)所來告訴你相關(guān)問題，希望這會給你帶來一些幫助。

　　“在大多數(shù)情況下，律師都在尋找能干的人，”堪薩斯州托皮卡 Sloan, Eisenbarth, Glassman, McEntire & Jarbor, LLC 的注冊律師助理兼堪薩斯州律師助理協(xié)會主席 Glenda Van Syoc 說?！奥蓭熡泻芏嗍虑橐?，當(dāng)律師助理提出承擔(dān)額外責(zé)任時，律師通常很樂意（容納他或她）?！笔聦嵣希袚?dān)額外的任務(wù)可以讓律師助理更好地完成他們最重要的任務(wù)：讓律師更快、更有效地工作。

　　但通過采取主動，律師助理和法律助理不僅僅是在幫助他們的老板。他們也在幫助自己。愿意承擔(dān)更多的工作表明對自己的工作和公司本身的興趣；因此，干勁十足的律師助理被視為整個公司不可分割的一部分。他們還表現(xiàn)出愿意承擔(dān)最艱巨的工作，讓他們的老板看到他們的全部潛力。“如果你沒有邊走邊學(xué)的意愿，沒有必要時跳進(jìn)去，你將一事無成，”Van Syoc 女士說。采取主動的決定通常意味著一個自信和積極的員工。

　　但是，經(jīng)驗豐富的律師助理和法律助理是如何承擔(dān)更多責(zé)任的呢？ “通過提供幫助他人工作來間接要求新任務(wù)，”位于威奇托的 Hinkle Elkouri Law Firm, LLC 的法律助理 Brenda Willett 建議道。KS，他也積極參與堪薩斯州律師助理協(xié)會?！疤岢鲫P(guān)于不同項目的問題，并通過表現(xiàn)出你的興趣來表現(xiàn)出主動性?！?

　　有時，直接的方法也可能是贏家?！罢埬愕睦习遄屇銍L試一項新任務(wù)，”范敘克女士說。她警告說，簡單地詢問可能并不總是足夠的?！坝袝r，您必須在辦公桌前尋找一個新項目。即使這是您以前從未做過的事情，也要部分完成。通過以最佳方式處理項目來展示您對項目的理解你可以。利用你目前對這項任務(wù)的了解，讓律師微調(diào)（最終產(chǎn)品）。

　　Van Syoc 女士指出，雖然你第一次可能表現(xiàn)不佳，但你的雇主會讓你知道你還需要改進(jìn)什么。同時，他或她會意識到你在承擔(dān)新任務(wù)方面的勤奮。專家說，所有律師助理和法律援助都應(yīng)該尋求改進(jìn)?！凹词故墙?jīng)驗豐富的律師助理也能有所進(jìn)步，”Van Syoc 女士說。

　　當(dāng)所有其他方法都失敗時，律師助理可能會考慮在與雇主的會議上提出他們增加自己盤子的愿望?！袄?，在你的年度審查中提出它，”威利特女士建議道。“讓你的主管知道你想增加更多的職責(zé)，作為你下一年工作相關(guān)目標(biāo)的一部分?！?

　　表現(xiàn)出主動性并不會在下午五點結(jié)束；留出工作之余的一些時間用于額外的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，可能會為律師助理和法律助理提供很好的服務(wù)?！盀槟阕约旱膶I(yè)和個人發(fā)展上課，”Willett 女士建議，她推薦在自己的實踐領(lǐng)域和計算機(jī)培訓(xùn)方面的研討會。自信培訓(xùn)和激勵研討會，以及專業(yè)組織的成員資格，也可能有助于在職表現(xiàn)。

　　更加自信和積極會帶來許多好處。除了受益于雇主增加的信任和尊重之外，律師助理實際上可能會從承擔(dān)更多責(zé)任中獲得一些實實在在的好處。“這讓你成為更有價值的員工，”威利特女士說?！白罱K公司會意識到這一點，你可能會得到更多的報酬。”勤奮和創(chuàng)新的員工也可能不太可能面臨裁員，更有可能從他或她的工作和雇主那里獲得他或她所尋求的東西。

　　此外，深圳知名律師事務(wù)所了解到，承擔(dān)更多責(zé)任通常會帶來更好的工作滿意度?！八梢詭椭銓ψ约旱哪芰凸ぷ髦R充滿信心，”威利特女士說?！俺袚?dān)更多的責(zé)任可以促進(jìn)你自己的巨大成就感，”Van Syoc 女士表示同意?！澳阋词菫榱斯ぷ?，要么是為了職業(yè)；（如果是后者），知道你正在盡你最大的努力將提供極大的工作滿意度?！?